“我建议学弟学妹们在大学期间尽可能多学本事，提高自己的能力和职业竞争力”，伴随成功就业典型的建议，由大兴区人力社保局组织的“大兴英才共创未来”暨北京市大兴区高校毕业生就业云服务第四期活动于9月2日下午3点正式开播。本次活动由经过努力成功实现就业及在现单位从事重要岗位的毕业生现场介绍求职过程、工作经历及未来规划。
从8月12日开始，由大兴区人力社保局举办的每周一场“大兴英才共创未来”活动累计万人次观看，在线回答网友提问余人次，帮助89名大兴区户籍毕业生和名高校毕业生顺利实现就业；同时，也把由大兴区人力社保局为促进年高校毕业生高质量就业打造的“五位一体’助推高校毕业生高质量就业活动”推向了高潮。
启动就业云服务应届毕业生就业率达91%
为促进年高校毕业生尽快找到心仪工作，营造全社会支持高校毕业生就业创业的良好氛围，大兴区人力社保局结合当前高校毕业生个性化、多样化的就业需求和“等就业、慢就业”等突出问题，启动高校毕业生就业云服务，利用全媒体推广模式，加大对毕业生及其家长的就业观念引导，累计推出4期“大兴英才共创未来”暨北京市大兴区高校毕业生就业云服务活动。先后向毕业生讲解当前北京地区高校毕业生就业形势，介绍大兴区高校毕业生就业优惠政策，推介市、区两级就业途径；讲解简历制作、分享求职技巧，建议毕业生在求职过程中不断提升自身能力，打磨求职技能，并科学规划职业生涯；将面试现场设在直播间，为毕业生打造沉浸式面试体现，更好地了解企业用人需求和考量标准，发现自身就业优势和不足；利用就业典型讲述自身的就业故事和努力方向，引导离校未就业毕业生树立积极的就业观念。
大兴区高校毕业生就业云服务活动累计万人次观看，在线回答网友提问余人次，帮助89名大兴区户籍毕业生顺利实现就业。目前，大兴区名毕业生中人已就业，就业率达91%。下一步，大兴区人力社保局将结合离校未就业毕业生就业意愿，强化线上线下精准对接，促进辖区年高校毕业生实现高质量就业。
夯基础谋创新打造“五位一体”行动体系
为促进年高校毕业生高质量就业，大兴区人力社保局以加快推进公共就业服务体系建设、制定完善促进毕业生就业政策、夯实就业服务基础、搭建高质量云服务平台、实施线下精准服务举措为中心，打造“五位一体”的就业创业服务工作体系，全力助推高校毕业生就业创业。
一是充分发挥就业服务指导员和就业服务专员队伍作用，每月就业跟踪帮扶，实现区、镇（街道）、村（社区）毕业生就业一体化推进。
二是连续两年出台本地区促进高校毕业生就业创业工作的实施方案，通过高位调度、高位推进，营造全社会鼓励支持高校毕业生就业的良好氛围。
三是将近名高校毕业生按学历、户籍、所学专业进行逐级分类，建立困难家庭毕业生“一生一策”帮扶台账，自3月开始，根据毕业生基本情况匹配招聘岗位开展就业服务活动。
四是开设大兴区高校毕业生就业服务专区，汇集招聘岗位信息、就业见习、档案转递、线上指导等一站式服务平台，并结合当前高校毕业生个性化、多样化的就业需求和“等就业、慢就业”突出问题，利用全媒体推广模式，加大对毕业生及其家长的就业观念引导，推出北京地区高校毕业生就业形势分析、职业生涯规划、求职技巧、面试现场直击、就业典型经验分享等直播活动，累计万人次观看，在线回答网友提问余人次，帮助89名大兴区户籍毕业生顺利实现就业。
五是实施“1+X”精准服务举措，对接经开区、各镇街、生物医药基地及新媒体基地等产业园区、区国资委等部门，组织开展现场招聘、小型精准对接、靶向人才推荐等10场线下活动，促进名高校毕业生顺利就业。
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